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重生之按摩师的自我修养

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第452章 深度求索的见闻
    第450章 深度求索的见闻

    面试结束後,吕程与俞小宁握手道别。

    他注意到俞小宁又步履匆匆地走向了另一张桌子,显然,她今天的面试任务远未结束。

    吕程悄悄观察了那几位等待面试的人,他们的气质神态,让他回想起在丑驴时见过的那些从矽谷归来的人才,自信丶审视,衣着低调却难掩精英感。

    刚走出咖啡馆,他的手机就收到了深度求索HR发来的简讯,通知他处理好自己的事情後,有空前往台湖总部大厦办理入职手续。

    自己的事就是看病,想看病就得尽快工作。吕程打了辆车,直奔台湖。

    当他踏进深度求索总部大厅时,被看到的景象震了一下。

    如果不是周围的人们在说着流利的中文,他几乎以为自己有来到矽谷的科技公司的总部参观。

    这里没有丑驴稍显密集的工位,开阔的挑高空间丶随处可见的绿植丶舒适的休闲讨论区丶散发着香气的咖啡吧,他甚至看到一些工人在安装专供冥想的静音仓。

    接待他的HR小姐姐介绍说,那是为从海外归来的人才准备的,『老美的臭毛病』是小姐姐小声的抱怨,吕程只当自己没听见。

    他对这个鼓励创意丶尊重个体丶张弛有度的办公环境是无比满意的。

    前往位於12层的「人才发展与规划中心」需要换乘两次电梯。就在这短短的路程中,吕程感受到了这里与丑驴那种分秒必争氛围的不同。

    这里并没有严格的考勤打卡制度,他亲眼看到不少人在第一段电梯抵达後,并不急着赶路,而是自然地拐向旁边的休闲区,熟练地接上一杯手冲咖啡或花果茶,再从零食架上挑几样点心,然後才不紧不慢地走向下一个目的地。

    这种从容丶自主的节奏,让习惯了在快驴被算法和倒计时驱赶的吕程,感到一种强烈的不真实感。

    看着眼前这些「烧钱」的福利,吕程深知国内资本家的精明本性,忍不住问出了心中的疑惑:「这些开销……股东们没意见吗?」

    HR小姐姐笑了笑:「咱们的股东结构很简单,除了锤哥,就是国有大基金。我们俞总本身就是大基金的代表,所以怎麽花钱,咱们自己有决定权。」

    吕程还是有些担忧:「我查过,公司注册资金是1.39亿……」

    通过注册资金,想想自己的薪资,再加上这家公司本就非常烧钱的几项业务,不怪他提出自己的担忧。

    「是的,」小姐姐点点头,「国有大基金出资4900万占股10%,锤哥出资9000万加技术入股,占股90%。公司资金情况很健康,锤哥刚刚给了比几十亿的业务,EDA部门未来几个月也会迎来大爆发……」

    「等等!」吕程忍不住打断了她,随即不好意思地挠挠头,「抱歉,但我有点懵……您说的『锤哥』,是我知道的那个赵小锤吗?」

    HR小姐姐诧异地看了他一眼:「俞总面试时没跟你提过吗?」

    「她看起来……特别忙,」吕程有些尴尬,此刻他清晰地意识到自己在这家公司可能的分量,「我们只谈了五分钟。」

    小姐姐了然地点点头,压低声音解释道:「公司的技术根基比较特殊,是基於一位核心创始人提供的独特架构。等你入职後,就会明白它的厉害之处了。」

    涉及公司秘密,吕程没再追问,不过创始人就有两位,前面也提到了技术如果,小姐姐什麽都没说,也等於什麽都说了。

    所以一位按摩师,提供了一个独特的架构……

    满脸懵逼的吕程不再出声,安静地跟在HR小姐姐身後走着。

    透过走廊的玻璃墙,就瞥见了几个正在进行头脑风暴的项目组,有两张熟悉的面孔,是他在国际科技期刊封面上见过的。

    还有一个在国际科技顶会中,听过他的演讲,他是去年顶会的最佳论文奖得主。

    不知不觉中,吕程停下了脚步,他呆呆地看着那些面孔。

    「怎麽了?」小姐姐不解地看着他。

    「我想起来……」吕程似乎想确认什麽,向HR小姐姐问道,「俞总,是不是半年前,上过国家新闻的那个……」

    HR小姐姐闻言,露出灿烂的笑容点点头。

    吕程深吸一口气,这下他彻底明白了。当一个国家战略级的HR,挣脱原有体制的束缚,放开手脚丶全功率运转去招揽全球顶尖人才时,所能汇聚的能量是何等恐怖。

    再次被震撼到的吕程,彻底收起了前「算法总监」的骄傲。

    他老老实实地来到HR部门,甚至没仔细看条款,就晕乎乎地在人事合同和保密协议上签了字,并领到了一套质感极佳的高定工服。

    「我们的工服是高定,面料特别舒服,大家都很爱穿。」 HR小姐姐热情地介绍道。

    随即又认真地叮嘱了一句:「当然,公司没有硬性规定必须穿。但有一点千万记住,绝对不能穿格子衬衫!」

    看着吕程一脸困惑,小姐姐压低声音,带着一丝笑意解释道:

    「大老板不喜欢。」

    吕程先是一愣,随即差点笑出声,这里有,太任性了吧。

    吕程被分配的职位是「AI模型训练效率优化组」的高级算法专家,隶属於AI工程平台部。

    作为前丑驴算法负责人,他在这里的直属上司是优化组组长,一位在矽谷大厂有十年模型训练架构经验的海归博士。

    组长的上司是AI工程平台部的负责人,是国内AI基础设施领域的领军人物之一,享受国家津贴。

    而整个AI工程平台部,只是公司的AI研发体系中的一个技术支撑部门。

    说实在的,要不是他那套在极端约束下压榨性能的工程化经验,他真不一定有资格进入这家公司。

    随後,他被优化组长带着认领了一个明亮宽敞的工位後,便被带着走进了一间小会议室。

    会议室里,组员们都在。

    他们正凝神看着大屏幕上,那里正静音播放着一个内部直播。

    (本章完)